法定假日连休（PUENTE）问题（问题已解决）

老橄榄树 · 发表于 2012-10-16 11:27:16

西华网友的提问如下：
巫邹律师您好,我想请教一个问题,比如说今年的semana santa 放假放了4天,从6号放到9号(但是其中有两天是法定节假日,6号和9号) ,那么这两个法定节假日能算做是vacaciones personal吗?因为我做的是老外工,老板跟我们说,如果是puente的话,就要扣除4天的vacaciones personal,那怕中间有法定节假日之类的,也就是说6号和9号这两天的法定节假日要在vacaciones personal那里扣除两天了.....这是合法的吗?

老橄榄树 · 发表于 2012-10-16 11:30:42

本帖最后由老橄榄树于 2012-10-16 10:53 编辑

巫邹律师答复如下：

首先，如果是法定假日每一位工人都有权利休息。

其次，如果法定假日是两天断续的，或者中间被一天以上工作日给隔开了，例如圣周，工人可以申请连休，也可以放弃连休，如果申请连休，那么老板就可以在打工者的年假里面扣除这几个连休的工作日。

爸爸的“产”假（西华网巫邹律师原创）

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SALAMI · 发表于 2012-10-16 16:23:49

o .

yxren1985 · 发表于 2012-10-16 17:06:03

老橄榄树发表于 2012-10-16 11:30

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巫邹律师答复如下：

首先，如果是法定假日每一位工人都有权利休息。

但是我不明白的是：法定假期应该不能算作我个人申请的假期吧，即便是连休，也应该只算本该是工作日的那几天，本来就是节日的不应该扣掉呀。。。请教巫律师。

町町 · 发表于 2012-10-17 02:50:06

楼上的问题,我也问过我们的老板了,他说法律规定就是要这样扣除了.........因为是连休了...........各种坑.............

老橄榄树 · 发表于 2012-10-17 11:13:07

yxren1985 发表于 2012-10-16 16:06

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但是我不明白的是：法定假期应该不能算作我个人申请的假期吧，即便是连休，也应该只算本该是工作日的那几 ...

法定假日那几天不能被扣除，申请连休的那几个工作日就可以被扣除，也有好老板不扣除的。巫邹律师

老橄榄树 · 发表于 2012-10-17 11:13:26

町町发表于 2012-10-17 01:50

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楼上的问题,我也问过我们的老板了,他说法律规定就是要这样扣除了.........因为是连休了...........各种坑.. ...

法定假日那几天不能被扣除，申请连休的那几个工作日就可以被扣除，也有好老板不扣除的。

巫邹律师

yxren1985 · 发表于 2012-10-17 21:21:05

老橄榄树发表于 2012-10-17 11:13

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法定假日那几天不能被扣除，申请连休的那几个工作日就可以被扣除，也有好老板不扣除的。

原来是这样啊，还真的是坑爹啊。
看来还是把puente断开来，这样总体加起来假才比较多的。

町町 · 发表于 2012-10-18 01:32:10

老橄榄树发表于 2012-10-17 11:13

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法定假日那几天不能被扣除，申请连休的那几个工作日就可以被扣除，也有好老板不扣除的。

也就是说6号和9号那两天不能在我的年假里面扣除?那好,我知道了,非常感谢巫邹律师!

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