金智联盟人力资源招聘运营总监

JinzhiHR

岗位职责
制定整体的运营战略和年度运营计划并监督其实施
监督场馆的日常运营
招聘、培训和管理员工，确保员工具备必要的技能和知识
制定并实施员工培训计划，提高员工的服务意识和专业能力
与市场营销团队合作，推广场馆活动，提升场馆知名度和吸引力
制定并管理运营预算，控制成本，提高运营效率。
监督收入和支出，确保财务目标的实现，并定期向管理层汇报财务状况
制定和执行市场营销计划，提升场馆的品牌知名度和市场份额
与本地社区、学校和其他相关机构建立合作关系，拓展客户基础
确保所有供应品和设施设备的及时采购和维护。
管理供应商关系，确保产品和服务质量
收集并分析运营数据，评估场馆的运营绩效
定期编制运营报告，向管理层提供运营状况和改进建议

工资面议

简历投递：info@hrjinzhi.com 请注明投递岗位