怀孕3个月的时候，被老板辞工

BEEN豆 · 发表于 2010-8-26 19:01:55

当时因为还是3个月的时候，下身出血，去了急诊，之后请假了一个星期。过了一个星期去上班，老板说不要我了。然后，我也就拿了工资走人了。问下各位这样的情况现在还能补救吗？因为我现在上的是社会保险

小璐 · 发表于 2010-8-26 19:03:57

你有合同吗?还有，你有签什么文件吗？如果有签的话。。。。。那就不好说了

BEEN豆 · 发表于 2010-8-26 19:13:45

什么都没有签

安倪宝贝 · 发表于 2010-8-26 22:52:53

我怀孕2个月什么都正常还不是一样回家玩。现在这些老板都黑着呢！

~忘~ · 发表于 2010-8-26 23:17:15

可以通过法律途径弄回来。不过官司久。个人觉得没什么必要。

灵石特攻 · 发表于 2010-8-26 23:48:59

怀孕了还是好好的养胎吧，没什么必要还是别上班了。

sanmigue · 发表于 2010-8-27 00:53:43

现在日子难过啊。同情楼主，看看是不是值得这样子去做。

guiyangwang · 发表于 2010-8-27 16:45:34

牵扯一些补助，建议楼主还是争取一下。怀孕期间是不能随便被解雇的。

BEEN豆 · 发表于 2010-8-28 19:51:27

o(︶︿︶)o 唉

雯箬溪尘o0 · 发表于 2010-8-29 00:58:26

没有签离职合同是不生效的。。。。
你完全可以起诉他
但是一个官司需要很久的时间，需要花费更多的金钱。
而且就算官司让你打赢了，你老婆必须回去上班，一直到预产期前两个星期才可以回家待产。
产完4个星期后一定要回职上班。
所以个人认为也是没必要~
倒不如你自己努力点，让老婆在家安胎～

雯箬溪尘o0 · 发表于 2010-8-29 00:59:27

回复 5# ~忘~

没有签离职合同是不生效的。。。。
你完全可以起诉他
但是一个官司需要很久的时间，需要花费更多的金钱。
而且就算官司让你打赢了，你老婆必须回去上班，一直到预产期前两个星期才可以回家待产。
产完4个星期后一定要回职上班。
所以个人认为也是没必要~
倒不如你自己努力点，让老婆在家安胎～

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