还是保险那点事儿，郁闷

YINI · 发表于 2011-6-24 00:42:39

听人说要拿到最后4个月工资还有每个月100的补贴，从怀孕起就必须全保。半保没用是吗？我之前4个月一直半保来着。呜呜呜……

ANDREA2009 · 发表于 2011-6-24 00:52:35

回复 YINI 的帖子

全保的话拿的产假工资高，半保就只有一半。
每个月100的补贴跟保险几个小时没关系，只要有保险就会有100，保险停了100就没了

唯野视界 · 发表于 2011-6-24 03:54:12

2楼厉害。

YINI · 发表于 2011-6-24 12:57:44

回复 ANDREA2009 的帖子

那就是说半保也没关系，就是退回来少点是吗？谢谢回答!

夏沫-小呆 · 发表于 2011-6-24 14:03:21

回复 ANDREA2009 的帖子

那在生完孩子后半保会怎么样，我在怀孕后4个月都全保了·而且宝宝没打算放外面带的，那100的奶粉钱就不可以领了吧·

ANDREA2009 · 发表于 2011-6-24 18:21:28

回复夏沫-小呆的帖子

那个奶粉钱有申请就可以领的，其实宝宝带回国还继续领奶粉钱的话，，没被查到就没关系，就怕万一查到要罚款

夏沫-小呆 · 发表于 2011-6-24 22:12:24

回复 ANDREA2009 的帖子

那要是生完宝宝后半保··这钱应该怎么领，还有都在什么地方申请呀· 就是产后补贴金和奶粉补贴 xiexie ``

ANDREA2009 · 发表于 2011-6-24 22:33:04

回复夏沫-小呆的帖子

如果之前全保的话，生完宝宝头4个月必须要全保的吧，才有产假工资拿，4个月之后可以换成半保，继续拿100奶粉钱。这些东西交给律师申请就好了，月子里跑来跑去麻烦啊。不过，你老公要是愿意跑，是在MINISTERIO DE TRABAJO E INMIGRACION申请的

夏沫-小呆 · 发表于 2011-6-26 14:33:00

回复 ANDREA2009 的帖子

恩··谢谢·不过产后如果半保的话就没钱了吧·

ANDREA2009 · 发表于 2011-6-26 23:05:38

回复夏沫-小呆的帖子

理论上说，产后4个月是老板继续交工人保险，然后因为工人不能上班，所以保险局替老板付工人4个月的工资。但是，自己花钱交保险的另当别论

		自动登录	找回密码
密码			立即注册